Application Development Senior Manager

We’re building a relationship-oriented bank for the modern world. We need talented, passionate professionals who are dedicated to doing what’s right for our clients.

At CIBC, we embrace your strengths and your ambitions, so you are empowered at work. Our team members have what they need to make a meaningful impact and are truly valued for who they are and what they contribute.

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Vos responsabilités

En tant que membre de l’équipe CIBC, le directeur principal, Développement d’applications est un professionnel chargé de la gestion de plusieurs projets de développement, groupes de développement et fonctions de soutien d’applications pour un secteur d’activité important.

Le titulaire du poste applique ses connaissances professionnelles pour superviser le développement, la mise à l’essai et la mise en œuvre de systèmes à l’échelle de l’organisation, dirigeant, motivant et formant le personnel afin de maximiser la contribution individuelle de chacun et d’assurer un fonctionnement d’équipe efficace.

Le directeur principal, Développement d’applications dirige une équipe chargée de gérer les besoins en ressources et l’affectation des ressources, de surveiller et d’améliorer la qualité et de veiller à l’adoption des meilleures techniques de développement qui soient.

De plus, le titulaire du poste collabore avec le secteur au développement, à la mise à l’essai et à la mise en œuvre de programmes d’applications qui contribuent à promouvoir l’amélioration de l’entreprise.

Comment réussir

Compréhension des besoins Surveiller et analyser le contexte d’exploitation des services déterminés, et mettre en œuvre des mesures correctives au besoin.

Collaborer avec les clients et les partenaires internes à la détermination, à la négociation et à la gestion des services en fonction des normes convenues.

Surveiller les niveaux de service afin de trouver des possibilités d’amélioration et de recommander des solutions appropriées.

Leadership du personnel Gérer et encadrer une équipe très performante. Diriger, motiver et perfectionner les membres de votre équipe afin de maximiser leur apport et leur croissance professionnelle.

Partager des connaissances et collaborer afin de trouver des solutions efficaces aux problèmes.

Gestion des relations Travailler en étroite collaboration avec les clients et les partenaires d’affaires afin de développer, de tester et de mettre en œuvre des programmes d’application.

Influencer et améliorer les activités en donnant aux responsables des applications des conseils sur les possibilités et les exigences technologiques.

Vos attributs

Vous pouvez démontrer votre expérience dans ce qui suit : De 5 à 8 années à la tête d’une équipe de développeurs et vous êtes un professionnel chevronné ayant la capacité d’encadrer et de contribuer au perfectionnement des autres membres de l’équipe.

Vous êtes un champion de la qualité du code et possédez une expérience pratique de la conception de logiciels au moyen des principes de conception SOLID.

Les atouts : Vous comprenez bien les solutions de gestion des données des clients. Idéalement, vous comprenez les modèles de conception d’applications infonuagiques et vous connaissez la méthodologie Agile.

Vous avez une expérience de travail au sein d’une équipe de mêlée.

Vous avez un diplôme universitaire ou autre en informatique, en commerce ou dans un domaine connexe.

Vous êtes un leader audacieux et authentique. Vous vous passionnez pour le perfectionnement et le coaching afin de faire ressortir le meilleur chez les gens.

Vous avez dirigé des équipes variées et très performantes.

Vous adoptez le changement et en faites la promotion. Votre réflexion et votre façon de travailler sont en perpétuelle évolution afin d’offrir le meilleur de vous-même.

La réussite collective vous motive. Vous savez que la collaboration peut transformer une bonne idée en idée extraordinaire, et qu’une équipe englobante, dont les membres aiment travailler ensemble est d’une redoutable efficacité quand il s’agit de créer une vision commune.

Les valeurs vous tiennent à cœur. Vous restez vous-même au travail et vous incarnez nos valeurs de confiance, de travail d’équipe et de responsabilisation.

What CIBC Offers

At CIBC, your goals are a priority. We start with your strengths and ambitions as an employee and strive to create opportunities to tap into your potential.

We aspire to give you a career, rather than just a paycheck.

We work to recognize you in meaningful, personalized ways including a competitive salary, incentive pay, banking benefits, a benefits program*, a vacation offering, wellbeing support, and MomentMakers, our social, points-based recognition program.

Our spaces and technological toolkit will make it simple to bring together great minds to create innovative solutions that make a difference for our clients.

We cultivate a culture where you can express your ambition through initiatives like Purpose Day; a paid day off dedicated for you to use to invest in your growth and development.

Subject to plan and program terms and conditions

What you need to know

CIBC is committed to creating an inclusive environment where all team members and clients feel like they belong. We seek applicants with a wide range of abilities and we provide an accessible candidate experience.

If you need accommodation, please contact

You need to be legally eligible to work at the location(s) specified above and, where applicable, must have a valid work or study permit.

Job Location

IL-70 W Madison St, 10th Fl

Employment Type

Permanent

Weekly Hours

Skills

Développement d'applications, Essais d'application, Gestion des personnes, Leadership technique, Pensée analytique, Technologie de gestion de projet, Technologies émergentes, Travailler de manière collaborative